pracownik

Więcej o:

pracownik

  • Warunki zatrudnienia pracowników delegowanych

    Warunki zatrudnienia pracowników delegowanych na terytorium Polski, zasady współpracy z właściwymi organami innych państw członkowskich, zadania i uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy związanych z delegowaniem pracowników w ramach świadczenia usług określa ustawa o delegowaniu pracowników w

  • Jak podwyższyć efektywność pracownika?

    firm nie zawsze potrafią zastopować te praktyki. Grzegorz Filarowski prezes LOG Systems, radzi aby wykorzystać specjalistyczne aplikacje. - Oprogramowanie LOG Global Edition pozwala kontrolować aktywność pracowników, dzięki czemu można ocenić efektywność ich pracy. System monitoruje czynności

  • Survival dla pracownika

    aresztować waszego prezesa - mówią i zabierają przerażonego mężczyznę. - O Boże, trzeba ratować szefa! - krzyczy jedna z menedżerek. To nie scenariusz sensacyjnego filmu, ale wyjazd integracyjny dla najlepszych pracowników dużej firmy farmaceutycznej! - Do końca byliśmy przekonani, że to się dzieje naprawdę

  • Propracownicza poprawka uderzy pracowników po kieszeni?

    Zgodnie z nowym brzmieniem art. 26a ordynacji podatkowej pracownik odpowiada za niepobrane i nieodprowadzone przez firmę do urzędu skarbowego comiesięcznej zaliczki na podatek dochodowy od wypłaconych mu należności z umowy o pracę czy za niepobrany przez płatnika podatek od umowy o dzieło

  • Pracownicy Handlowego kontra fiskus

    z fiskusem - dodaje. - Za pieniądze ze sprzedaży akcji kupiłem sześć lat temu samochód. Dziś jest on już niewiele wart. A fiskus chce, bym mu zapłacił więcej, niż wydałem na nowy samochód. Nie mam takich pieniędzy. Nie wiem, co robić - mówi były pracownik banku. - Ludzie się boją. Wielu ma depresję

  • Fiskus kontra pracownicy BH

    akcji Handlowego otrzymali pracownicy banku. Kilka tysięcy obdarowanych osób mogło je sprzedawać dopiero dwa lata później. Z tej możliwości skorzystała większość pracowników. Za pieniądze ze sprzedaży akcji kupowali meble do mieszkania, a ci najstarsi, którzy otrzymali najwięcej akcji - nawet samochody

  • Monitorowanie pracownika nie zastąpi zarządzania

    O problemach związanych z monitorowaniem pracowników pisaliśmy w Dzienniku Internautów wielokrotnie. Jest to sprawa dość delikatna, bo może naruszać prywatność pracowników. Najlepiej jest jasno informować ich o tym, że są monitorowani. Pracodawca, który tego nie zrobi, może naruszać prawo

  • Wykrywacz kłamstw na pracowników

    Firma Inter Cars zajmuje się sprzedażą części samochodowych. W łódzkiej filii pracuje 25 osób. - Straszyli nas tym wykrywaczem od kilku miesięcy, bo ginęły części - mówili magazynierzy. - Mieliśmy nadzieję, że to tylko pogróżki... Ale nie. Pracowników badano w małym pomieszczeniu. Anonimowo

  • 2,5 tys. premii dla pracowników Opla

    Koniec sporu załogi z dyrekcją w gliwickiej fabryce Opla. Podpisane wczoraj porozumienie zakłada, że każdy pracownik dostanie 2,5 tys. zł premii (w dwóch ratach - w lipcu i we wrześniu). Początkowo załoga żądała 3,5 tys. zł. Pracownicy wywalczyli też dodatkową pięciominutową przerwę w pracy