Wielkanoc coraz bliżej. W związku z tym, że święto co roku przypada w innym terminie, wiele osób zastanawia się, jaka będzie to data tym razem oraz jak zaplanować sobie urlop. Które dni będą wolne?
Kiedy wypada Wielkanoc? Kiedy będzie wolne?
W 2023 roku pierwszy dzień Wielkanocy obchodzić będziemy dokładnie 9 kwietnia (jest to niedziela), czyli dzień, który zazwyczaj jest wolny od pracy. Dodatkowym wolnym dniem będzie Poniedziałek Wielkanocny wypadający 10 kwietnia.
Przygotowania do Wielkiej Nocy w Kościele katolickim rozpoczynają się już w Środę Popielcową (wypadała ona 17 lutego). Od tamtej pory do Wielkiego Czwartku trwa 40-dniowy Wielki Post. Wielki Czwartek, Wielki Piątek oraz Wielka Sobota nie są dniami ustawowo wolnymi od pracy. Jeśli chcemy więc przedłużyć sobie wielkanocne świętowanie, warto wziąć cztery dni wolnego po Poniedziałku Wielkanocnym. Wówczas będziemy mogli cieszyć się aż 9-dniowym urlopem.
Więcej podobnych informacji znajdziesz na stronie głównej Gazeta.pl.
)
Dni wolne od pracy w 2023 roku. Kiedy wypadają? [LISTA]
2023 roku wypada 13 dni ustawowo wolnych od pracy. Poniżej przedstawiamy ich dokładną listę:
- 1 stycznia (niedziela) - Nowy Rok;
- 6 stycznia (piątek) - Święto Trzech Króli;
- 9 kwietnia (niedziela) - Wielkanoc;
- 10 kwietnia (poniedziałek) - Poniedziałek Wielkanocny;
- 1 maja (poniedziałek) - Święto Pracy;
- 3 maja (środa) - Święto Konstytucji 3 maja
- 28 maja (niedziela) - Zielone Świątki;
- 8 czerwca (czwartek) - Boże Ciało;
- 15 sierpnia (wtorek) - Wniebowzięcie Najświętszej Marii Panny, Święto Wojska Polskiego;
- 1 listopada (środa) - Wszystkich Świętych;
- 11 listopada (sobota) - Święto Niepodległości;
- 25 grudnia (poniedziałek) - pierwszy dzień świąt Bożego Narodzenia;
- 26 grudnia (wtorek) - drugi dzień świąt Bożego Narodzenia.
)
Co w przypadku, gdy święto wypada w sobotę lub niedzielę? Czy pracodawca ma obowiązek "oddać" nam dzień wolny? Zgodnie z Artykułem 130, paragraf drugi Kodeksu pracy, "każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o osiem godzin". Dotyczy to jednak wyłącznie osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę.
