"Gazeta Prawna": Firmy zmuszają pracowników do nielegalnych umów o pracę

pk, PAP
2008-06-24 , aktualizacja: 24.06.2008 00:00
A A A Drukuj
W 2007 roku Państwowa Inspekcja Pracy wykryła 93 tys. nieprawidłowości w nawiązywaniu i rozwiązywaniu stosunku pracy - podaje "Gazeta Prawna".
Firmy w umowach o pracę zakazują pracownikom ich wypowiadania przez określony czas, zobowiązują do uczestnictwa w weekendowych szkoleniach czy wprowadzają odpowiedzialność majątkową za mienie dużej wartości. To tylko niektóre przypadki niedozwolonych klauzul, jakie zamieszczają pracodawcy w umowach o pracę.

Wciąż zdarza się też, że firmy powierzają np. budowlańcom spychacze, a motorniczym tramwaje. Pracodawcy zmuszają też pracowników do odbierania telefonów komórkowych przez całą dobę lub uczestniczenia w szkoleniach poza godzinami pracy.

Te nadużycia potwierdzają dane PIP. Firmy wykorzystują fakt, że przepisy prawa pracy często są niejasne. W umowach powołują się więc na te interpretacje sądów lub prawników, które są dla nich korzystne, a ograniczają uprawnienia podwładnych.

Podziel się